Πραγματοποιήθηκε χθες το πρωί στην «ΟΑΣΗ» η σύσκεψη του Ιατρικού Συλλόγου Πρέβεζας στην οποία συμμετείχαν φορείς εμπλεκόμενοι με την υγεία-ενώ δεν υπήρχαν πολίτες της Πρέβεζα-. Η σύσκεψη η οποία είχε διάρκεια σχεδόν 4 ώρες και το παρών έδωσαν μόνο όσοι είχαν θεσμικό ρόλο, ουσιαστικά αποτέλεσε άλλη μια συζήτηση όπου έγινε αποτύπωση και καταγραφή των προβλημάτων, χωρίς ουσιαστικές προτάσεις ή κάποιο σχέδιο δράσης. Ακούστηκαν ωστόσο ενδιαφέρουσες απόψεις και προσεγγίσεις της πραγματικότητας.
Πρέπει να σημειώσουμε ότι στο κάλεσμά του ο Ιατρικός Σύλλογος ζητούσε και είχε ως στόχο «τη διαμόρφωση ενιαίου πλάνου διεκδίκησης λύσεων», κάτι που τελικά δε συνέβη.
Αρχικά μίλησε ο κ Μάνθος Δαρδαμάνης ως διευθυντής της ιατρικής υπηρεσίας Πρέβεζας ο οποίος μίλησε για την κατάσταση του νοσοκομείου και αναφέρθηκε σε μια σειρά προβλημάτων που αντιμετωπίζει το Νοσοκομείο Πρέβεζας.
{youtube}ZBzYhIFvDlA{/youtube}
Επόμενος ομιλητής ήταν ο πρόεδρος του επιστημονικού συμβουλίου του ΓΝ Πρέβεζας. Ο κ Κανέλλος αναφέρθηκε στις ελλείψεις και ανάγκες που έχει το νοσοκομείο της Πρέβεζας σε εξοπλισμό και συντήρηση ενώ τόνισε ότι λείπουν βασικά εργαλεία που απαιτούνται για την εξυπηρέτηση βασικών ιατρικών αναγκών.
Στη συνέχεια ο πρόεδρος των εργαζομένων στο νοσοκομείο Πρέβεζας κ Στρατής Βουγέλλης πήρε τον λόγο και αναφέρθηκε στην κατάσταση του Νοσοκομείου Πρέβεζας και τα προβλήματα που υπάρχουν. Ο κ Βουγέλλης τόνισε ότι όλα αυτά είναι αποτέλεσμα των πολιτικών ενώ αναφέρθηκε στην δράση της επιτροπής αγώνα για την Υγεία.
{youtube}7xjlpNm_5jg{/youtube}
H κα Ιουλία Κύρκου εκπρόσωπος των εργαζομένων στα Κέντρα Υγείας αναφέρθηκε με τη σειρά της στα προβλήματα τονίζοντας ότι πρέπει να αναλάβουν δράσεις, με υπομνήματα δεν γίνεται τίποτα.
Ο πρόεδρος του ΤΕΕ κ Τάκης Παππάς πως οι γιατροί και οι εργαζόμενοι πρέπει να κάνουν τη δουλειά τους. Δεν υπάρχουν ήρωες ανέφερε. Παράλληλα όπως ανέφερε τα νοσοκομεία μας δεν είναι σε τραγική κατάσταση ωστόσο αναφέρθηκε στο δικό του όραμα για την υγεία. Ένα σύγχρονο πολυτελές Κέντρο Υγείας για την Πρέβεζα και να γίνει μια Εθνική οδός ώστε να πηγαίνουμε στα Ιωάννινα σε μισή ώρα ήταν η πρόταση του κ Παππά.
Ο Σεβασμιότος Μητροπολίτης Νικοπόλεως και Πρεβέζης Χρυσόστομος μίλησε και αυτός για την εικόνα του νοσοκομείου απαράδεκτη καθώς θυμίζει εικόνα της δεκαετίας του ’60, τόνισε ότι είναι ώρα όχι διαπιστώσεων αλλά πράξεων προσπάθησε να μεταδώσει ένα μήνυμα ενότητας.
{youtube}NCyUwvliCcI{/youtube}
O πρόεδρος του Δημοτικού Συμβουλίου Πρέβεζα κ Γιώργος Φραγκούλης στη συνέχεια έκανε μια σύντομη αναφορά στις κυβερνητικές πολιτικές που οδήγησαν ως εδώ με την υποχρηματοδότηση της υγείας, σχολίασε ότι ο λαός της Πρέβεζας δεν έδειξε ενδιαφέρον για τη σύσκεψη, -οι δημοσιογράφοι είναι περισσότεροι από τους πολίτες- ανέφερε χαρακτηριστικά.
Ο Βουλευτής Πρέβεζας κ Κώστας Μπάρκας άσκησε κριτική στη συγκυβέρνηση Σαμαρά-Βενιζέλου για το «τσεκούρωμα» των δημοσίων δομών Υγείας και ειδικότερα τόνισε τις πολιτικές ευθύνες που υπάρχουν για τη μείωση του προϋπολογισμού του Γενικού Νοσοκομείου Πρέβεζας κατά 40% τα τελευταία τέσσερα χρόνια, για τη μείωση του έμψυχου δυναμικού του Νοσοκομείου κατά 30% και για τη μείωση του προϋπολογισμού του 2015 για την Υγεία. Έκανε αναφορά στη κοινοβουλευτική του δράση και στις αγωνιστικές απεργιακές κινητοποιήσεις του ΣΥΡΙΖΑ, οι οποίες αποδεικνύουν έμπρακτα την ευαισθησία του ΣΥΡΙΖΑ για την προάσπιση του δημόσιου χαρακτήρα των δομών Υγείας. Ανέπτυξε τη στρατηγική του ΣΥΡΙΖΑ για την Υγεία στην περιοχή μας, η οποία υποδιαιρείται σε δύο άξονες. Στον πρώτο άξονα έχουμε τη στήριξη και την αναβάθμιση των υπαρχόντων δομών Υγείας. Στο δεύτερο άξονα έχουμε την ενίσχυση κάθε προσπάθειας που κινείται στη κατεύθυνση της ανέγερσης νέου Δημόσιου Νοσοκομείου στην Πρέβεζα, το οποίο θα χρηματοδοτηθεί αποκλειστικά από το Π.ΔΕ. *Παρακάτω ολόκληρη η ομιλία του Κώστα Μπάρκα.
{youtube}4ohTVUQzmTA{/youtube}
Αμέσως μετά στο βήμα ανέβηκε ο Αντιπεριφερειάρχης Πρέβεζας κ Στράτος Ιωάννου ο οποίος έδωσε τη διαβεβαίωση «το νοσοκομείο της Πρέβεζας δεν πρόκειται να κλείσει ποτέ» με το κλίμα που δημιουργείται όταν αναφέρεται ότι κλείνει το νοσοκομείο αποδυναμώνεται καθώς δεν το προτιμούν οι πολίτες ανέφερε ο κ Στράτος Ιωάννου. Σχετικά με τις ελλείψεις του νοσοκομείου ο αντιπεριφερειάρχης ανέφερε ότι στο ΕΣΠΑ το ΠΕΠ Ηπείρου είχε 50 εκ για την υγεία και δεν υποβλήθηκε ούτε 1 πρόταση για το νοσοκομείο της Πρέβεζας όλα αυτά τα χρόνια. Υπάρχουν ευθύνες γιατί από το 2007- 2013 δεν υποβλήθηκε καμία πρόταση ανέφερε ρίχνοντας ευθύνες στις διοικήσεις του νοσοκομείου. Παράλληλα ο κ Ιωάννου έκανε επίθεση σε όσους αντιτάχθηκαν στην κατασκευή νοσοκομείου με ΣΔΙΤ
{youtube}OD47L05pNps{/youtube}
Αμέσως μετά έκανε παρέμβαση ο Αντιπρόεδρος του Ιατρικού Συλλόγου κ Χατζηαθανασίου και μίλησε και ο κ Σταύρος Μπόκιας εκ μέρους των συνταξιούχων Δημοσίων Υπαλλήλων Πρέβεζας.
Στη συνέχεια ο Γιατρός και Δημοτικός Σύμβουλος κ Γιάννης Νόβας έκανε τη δική του προσέγγιση κάνοντας παράλληλα κάλεσμα για τη συγκρότηση ενός αγωνιστικού μετώπου που θα ανατρέψει αυτή την πολιτική, καθώς το νοσοκομείο υποβαθμίζεται ως αποτέλεσμα μια πολιτικής στρατηγικής.
{youtube}GPS9FZdPL0E{/youtube}
Η γιατρός κα Καλλιόπη Μιχελάκου στη συνέχεια μίλησε και έκανε τη δική της αναφορά και προσέγγιση στα προβλήματα της υγείας
{youtube}Pc6PoDOX9YE{/youtube}
Στη συνέχεια μίλησε το νέο μέλος του ΔΣ του Ιατρικού Συλλόγου, γιατρός κ Σπύρος Μπρίκος που τόνισε ότι το θέμα της υγείας είναι καθαρά πολιτικό.
{youtube}mSvdxKpV5Fo{/youtube}
Ο κ Καββάγιας κατέθεσε και τα προβλήματα του κλάδου των φυσικοθεραπευτών
Η γιατρός –εκπρόσωπος ιατρών στο ΔΣ Νοσοκομρίου Πρέβεζας, κα Λαμπρινή Σούρδη μίλησε για τα προβλήματα του νοσοκομείου άσκησε έντονη κριτική στις προηγούμενες διοικήσεις του νοσοκομείου ενώ επιτέθηκε και στον βουλευτή κ Τσουμάνη.
{youtube}sy37Vl6L9_4{/youtube}
Τέλος ο διοικητής του νοσοκομείου κ Νίκος Γεωργάκος ο οποίος έκανε έναν απολογισμό της μέχρι τώρα θητείας του και της κατάστασης που ο ίδιος παρέλαβε αλλά και όσα έχει ο ίδιος πράξει.
Ακολουθεί αναλυτικά η ομιλία – απολογισμός του κ Γεωργάκου
{youtube}BbTkA4s5SAw{/youtube}
Ομιλία Διοικητη Νοσοκομείου κ Νίκου Γεωργάκου
Κατά το πρώτο διάστημα της θητείας μου και με το πρώτο σοκ του ότι το Νοσοκομείο μας είναι στα πέντε τελευταία στην αξιολόγηση και ότι παντού σε όλη την κοινωνία της Πρέβεζας είχε περάσει ότι το Νοσοκομείο κλείνει έδωσα ιδιαίτερη έμφαση στην εμπέδωση κλίματος εμπιστοσύνης και συνεργασίας με τους εργαζόμενους του Νοσοκομείου, αφού όλοι αποτελούν συνεργάτες της Διοίκησης με ένα κοινό στόχο : την παροχή υπηρεσιών υγείας υψηλού επιπέδου προς τους πολίτες. Έτσι αφ’ενός μεν υπάρχει πλέον σταθερή συνεργασία με τα Θεσμικά Όργανα του Νοσοκομείου αφ’ετέρου δε δημιουργήθηκε σταθερός δίαυλος επικοινωνίας τόσο με το Σωματείο των εργαζομένων, όσο και με τα θεσμικά Όργανα του Ιατρικού Προσωπικού και η λέξη κλείνει δεν υπάρχει πλέον στα ΜΜΕ και στην κοινωνία της Πρέβεζας. Έτσι σήμερα μετά από 10 μήνες στην διοίκηση του Νοσοκομείου σας αναφέρω δράσεις και έργα για το χρονικό διάστημα 2014-2015
1. Θεσμικές & οργανωτικές δράσεις
Ανατέθηκαν ουσιαστικές αρμοδιότητες σε όλα τα Θεσμικά Όργανα του Νοσοκομείου, σύμφωνα με τα προβλεπόμενα στην νομοθεσία
Πολλά από τα προβλήματα που τέθηκαν από τους εργαζόμενους επιλύθηκαν ή είναι πλέον σε στάδιο επίλυσης και υλοποιούνται.
Κλήθηκαν επανειλημμένα σε συνεργασία με τον Διοικητή όλοι οι Διευθυντές των Κλινικών του Νοσοκομείου και αντηλλάγησαν απόψεις μέσα από εποικοδομητικό διάλογο. Κατά διαστήματα κλήθηκαν επίσης σε αντίστοιχη συνεργασία τόσο οι Διευθυντές του Εργαστηριακού Τομέα, όσο και οι ειδικευμένοι γιατροί του Νοσοκομείου (Επιμελητές Α’ & Β’) , Γενικοί Γιατροί και οι βοηθοί (Ειδικευόμενοι & Αγροτικοί). Αντίστοιχη συνεργασία υπήρξε πολλές φορές και με τους αντίστοιχους Διευθυντές των Κέντρων Υγείας
Μετά από πολλαπλές συζητήσεις με τους Διευθυντές των Τμημάτων και ύστερα από σχετικές εισηγήσεις τους, καταρτίσθηκε ενιαίο πρόγραμμα λειτουργίας των Τακτικών Εξωτερικών Ιατρείων.
Καθιερώθηκαν αντικειμενικοί μη αμφισβητήσιμοι δείκτες αποδοτικότητας για την αξιολόγηση του παραγόμενου έργου τόσο για όλα τα Τμήματα της Ιατρικής Υπηρεσίας του Νοσοκομείου (κάλυψη, διάρκεια νοσηλείας, διάστημα εναλλαγής, ρυθμός εκροών κ.λ.π.) όσο και για τα Κέντρα Υγείας και τα Περιφερειακά Ιατρεία του Νομού Πρεβέζης
Αποκαταστάθηκαν οι σχέσεις του Νοσοκομείου με τους φορείς της πόλης (Περιφερειακή Αυτοδιοίκηση, Δήμος, Μητρόπολη) με τους οποίους υπάρχει πλέον άριστη συνεργασία.
Στα πλαίσια αυτά υπογράφηκε πρόσφατα με την ΠΕ Πρέβεζας προγραμματική σύμβαση για την προμήθεια ενός ψηφιοποιητή ακτινογραφιών από πόρους της τελευταίας.
Eπισημαίνεται ότι στα πλαίσια της διαχείρισης των οικονομικών πόρων, καταβλήθηκε ιδιαίτερη προσπάθεια για την κατανομή του διαθέσιμου προϋπολογισμού και εγκρίθηκε επιπλέον χρηματοδότηση ποσού περίπου 400.000 Ευρω όπου μέρος των χρημάτων θα δοθούν σε κτιριακή υποδομή και αγορά ιατροτεχνολογικού εξοπλισμού καθώς και στο φαρμακείο όπου εκεί η ζήτηση για φάρμακα είναι μεγάλη ( εντός του 2014 θα δοθούν περίπου 1.000.000 ΕΥΡΩ ) και αυτό γιατί πέραν των Ασφαλισμένων πολιτών υπάρχει στο Νοσοκομείο πρόσβαση στο σύστημα Ιατροφαρμακευτικής και Νοσηλευτικής Περίθαλψης σε Ανασφάλιστους και Αλλοδαπούς και συγκεκριμένα σύμφωνα με την κοινή Υπουργική Απόφαση του 2014 και η οποία συμπληρώνει αυτή του 2006 δικαιούχοι δωρεάν νοσοκομειακής περίθαλψης καθίστανται οι ακόλουθες κατηγορίες πολιτών
Α) Ανασφάλιστοι Έλληνες πολίτες νόμιμα και μόνιμα διαμένοντες στην Ελλάδα οι οποίοι στερούνται των προϋποθέσεων έκδοσης βιβλιαρίου ανασφαλίστου και δεν είναι ασφαλισμένοι σε κανένα δημόσιο ή ιδιωτικό φορέα και
Β) Ανασφάλιστοι που έχουν απολέσει την ασφαλιστική τους ικανότητα λόγω οφειλών στα οικεία Ασφαλιστικά Ταμεία, όπως επίσης και εξαρτώμενα μέλη της οικογενείας τους.
Ο Κοι.Σ.Π.Ε. (κοινωνικός συνεταιρισμός περιορισμένης ευθύνης, μονάδα ψυχικής Υγείας)
Ξεκίνησε η υλοποίηση της πρώτης δράσης του που είναι η παροχή υπηρεσιών τραπεζοκομίας στο Γ.Ν. Πρέβεζας. Αξιοσημείωτο είναι το γεγονός ότι το νοσοκομείο Πρέβεζας, παρόλα τα προβλήματα που καλείται να αντιμετωπίσει, πρώτο αγόρασε συνεταιριστικές μερίδες και πρώτο έδωσε τη δυνατότητα στον Κοι.Σ.Π.Ε. να ξεκινήσει. Οι πρώτοι εργαζόμενοι του Κοι.Σ.Π.Ε. ήταν τέσσερεις (4) Λ.Υ.Ψ.Υ. από τον Ξενώνα και από τα Προστατευόμενα Διαμερίσματα των Δομών Ψυχαργώς Α΄ Φάση της Πρέβεζας. Οι εργαζόμενοι ανταποκρίθηκαν εξαιρετικά στις υποχρεώσεις τους και και απέδειξαν, για άλλη μια φορά, τις ικανότητες που έχουν οι άνθρωποι με ψυχική νόσο όταν εκτιμηθεί η εργασιακή τους ικανότητα και η φύση της εργασίας. Η πορεία τους αξιολογείται από Επιστημονική Επιτροπή επαγγελματιών ψυχικής υγείας που προέρχονται από τον Ξενώνα Εστία της Πρέβεζας.
Επίσης εντός των ημερών ολοκληρώνεται η διαδικασία λειτουργίας του κυλικείου του νοσοκομείου από το Κοισπε.
Μετά από πολλαπλές συζητήσεις με τους Διευθυντές & Προϊσταμένους των Τμημάτων και ύστερα από σχετικές εισηγήσεις τους, καταρτίσθηκε για πρώτη φορά στο Νοσοκομείο Εσωτερικός Κανονισμός Λειτουργίας.
Καταβλήθηκε ιδιαίτερη προσπάθεια για την κάλυψη των κενών θέσεων προσωπικού, όλων των κατηγοριών και ιδιαίτερα σε Τμήματα που υπήρχε έντονο πρόβλημα
2. Διοικητική αναδιοργάνωση
Επανεξετάσθηκαν όλες οι μετακινήσεις του προσωπικού και έγινε καλύτερη αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού μέσα στα πλαίσια συνολικής αντικειμενικής αξιολόγησης των αιτημάτων και των αναγκών της Υπηρεσίας, σύμφωνα με τα προβλεπόμενα από την υφιστάμενη νομοθεσία.
Καθιερώθηκε σταθερός δίαυλος επικοινωνίας με τις αρμόδιες Υπηρεσίες του Υπουργείου και με την 6η Υπε. Αυτό αποδεικνύεται και από τις συχνές επισκέψεις Υπουργών και Υφυπουργών. Του κ. Μπέζα του κ. Βορίδη και του κ. Γρηγοράκου.
Καθιερώθηκε συστηματική διαδικασία εκπαίδευσης του Νοσηλευτικού Προσωπικού σε συνεργασία με τα Ιατρικά Τμήματα του Νοσοκομείου και το ΕΚΑΒ. Διενεργήθηκαν μαθήματα παροχής Πρώτων Βοηθειών, αντιμετώπισης πολυτραυματία στα ΤΕΠ και ΚΑΡΠΑ.
Υπάρχει άριστη συνεργασία με τα άλλα Νοσοκομεία της Ηπείρου της 6ης ΥΠ και ιδιαίτερα με αυτά της Ηπείρου. Στα πλαίσια αυτά πρόσφατα έγινε παραχώρηση στο Νοσοκομείο μας, από το Νοσοκομείο Ληξουρίου , αριθμού Μηχανημάτων Αιμοκάθαρσης
Υπήρξε συνεχής προσπάθεια για την κάλυψη των αναγκών του Νοσοκομείου με ανθρώπινο δυναμικό είτε επιταχύνοντας αιτήματα απόσπασης ή μετάταξης προσωπικού από άλλα Νοσοκομεία, είτε επιταχύνοντας τις διαδικασίες για την πλήρωση κενών οργανικών θέσεων, τόσο Διοικητικού-Νοσηλευτικού-Τεχνικού προσωπικού όσο και Ιατρικού Προσωπικού.
Ιατρικό προσωπικό εντός του 2014 έχουν διορισθεί
1 ΧΕΙΡΟΥΡΓΟΣ
1 ΔΕΡΜΑΤΟΛΟΓΟΣ
4 ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΟΙ ΓΙΑΤΡΟΙ (ΚΑΡΔΙΟΛΟΓΟΣ, ΑΝΑΙΣΘΗΣΙΟΛΟΓΟΣ, ΠΑΘΟΛΟΓΟΣ, ΧΕΙΡΟΥΡΓΟΣ)
Νοσηλευτικό και λοιπό προσωπικό
ΕΧΟΥΝ ΜΕΤΑΚΙΝΗΘΕΙ ΚΑΙ ΕΧΟΥΝ ΑΝΑΝΕΩΘΕΙ ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΕΙΣ – ΑΠΟΣΠΑΣΕΙΣ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΜΕ ΕΙΣΗΓΗΣΗ ΤΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΚΑΙ ΕΓΚΡΙΣΗ ΤΗΣ 6ΥΠΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟΙ ΑΠΟ 50 ΝΟΣΗΛΕΥΤΕΣ ΚΑΙ ΛΟΙΠΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ.
Καταβλήθηκε ιδιαίτερη προσπάθεια για την εισαγωγή της Πληροφορικής στο Νοσοκομείο, η οποία αποβλέπει κύρια στην εγκατάσταση μίας νέας νοοτροπίας και όχι απλώς στην αντικατάσταση ενός χειρόγραφου συστήματος με κάποιο άλλο μηχανογραφικό.
Αναθεωρήθηκε το καθεστώς της διατροφής των ασθενών και καθιερώθηκαν νέα βελτιωμένα διαιτολόγια (κοστολογημένα και θερμιδομετρημένα από τους Διαιτολόγους)
Στόχοι 2014-2015
Για το χρονικό διάστημα 2014 – 2015 επιχειρησιακός στόχος είναι :
Ο διορισμός κατά προτεραιότητα ενός Δ/ντη Παθολόγου και ενός Επ.’ Β Παθολόγου αλλά και Ιατρών διαφόρων ειδικοτήτων σύμφωνα με τις ανάγκες του Νοσοκομείου στις επικείμενες Προσλήψεις Ιατρών για τις ανάγκες του ΕΣΥ .
Για την κάλυψη των κενών θέσεων στο ιατρικό προσωπικό κατά προτεραιότητα έχουν δοθεί στο Υπουργείο και αναμένουμε την προκήρυξη εντός του 2015 στον Παθολογικό και Χειρουργικό Τομέα καθώς και ΜΤΝ. Ως αριθμός ιατρών θα πρέπει να είναι τουλάχιστον 6 έως 7 ειδικευμένοι ιατροί.
Για το νοσηλευτικό προσωπικό οι κενές θέσεις περίπου 15 θα πρέπει να καλυφθούν με την ολοκλήρωση των μετατάξεων ή με την προκήρυξη που αναμένεται εντός του 2015.
Η ολοκλήρωση της τροποποίηση του υφιστάμενου Οργανισμού του Νοσοκομείου με το διαχωρισμό ως διακριτών Οργανικών Μονάδων, που λειτουργούν στα πλαίσια του Γ Ν Πρέβεζας, των δομών «Ψυχαργώς» και Ιατροπαιδαγωγικό Κέντρο – Κέντρο Ψυχικής Υγείας και την αύξηση κλινών κατά 23 σύμφωνα με την 42/2014 απόφαση ΚΕΣΥΠΕ.
Αναλυτικά σχετικά με την τροποποίηση του υφιστάμενου οργανισμού
ΔΥΝΑΜΗ ΚΛΙΝΩΝ
Η συνολική δύναμη του Γ.Ν. Πρέβεζας ορίζεται σε εκατόν δέκα (110) ΚΑΙ αυξάνεται κατά 23 σύνολο (133) οργανικές κλίνες.
ΤΟΜΕΙΣ
α) Παθολογικός Τομέας με δυναμικότητα από 55 σε 69 κλινών – Χειρουργικός Τομέας με δυναμικότητα από 55 σε 64 κλινών – Εργαστηριακός Τομέας και δημιουργούμε τον Τομέα Ψυχικής Υγείας
Ο Τομέας Ψυχικής Υγείας θα έχει τα εξής τμήματα
Α) Κέντρο ψυχικής Υγείας – Ιατροπαιδαγωγικό Κέντρο.
Β) Μία Μονάδα Ψυχοκοινωνικής Αποκατάστασης «Εστία» και δύο Προστατευόμενα Διαμερίσματα.
Γ) Τακτικό Εξωτερικό Ιατρείο Ψυχιατρικό με τον διορισμό του Ψυχιάτρου εντός του 2014 ή στις αρχές του 2015.
β) Στο χειρουργικό Τομέα δημιουργείται ξεχωριστό τμήμα Ουρολογική κλινική.
ΔΙΑΡΘΡΩΣΗ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
Ο κάθε Νοσηλευτικός Τομέας διαρθρώνεται σε Νοσηλευτικά Τμήματα, ως ακολούθως:
1ος ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ διαρθρώνεται σε (4) τμήματα που καλύπτουν τα Τμήματα του Παθολογικού Τομέα της Ιατρικής Υπηρεσίας (Παθολογικό, Καρδιολογικό, ΜΤΝ) και τον Εργαστηριακό Τομέα (Αιμοδοσία).
2ος ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ διαρθρώνεται σε (4) τμήματα που καλύπτουν τα Τμήματα του Χειρουργικού Τομέα της Ιατρικής Υπηρεσίας (Χειρουργικό , Μαιευτικό), τα Χειρουργεία καθώς και τα Εξωτερικά Ιατρεία (τακτικά – έκτακτα).
3ος ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ διαρθρώνεται σε ένα (1) τμήμα Εξωνοσοκομειακής φροντίδας το οποίο αποτελείται από το Κέντρο Ψυχικής Υγείας – Ιατροπαιδαγωγικό Κέντρο , τον Ξενώνα «Εστία
Λόγο της αύξησης κλινών αυξάνονται και οι οργανικές θέσεις των Ιατρών – νοσηλευτών και λοιπού προσωπικού δηλαδή
Ιατρικό προσωπικό 3
Νοσηλευτικό και λοιπό προσωπικό 10
Στο Ιατρικό προσωπικό οι θέσεις των γιατρών από την αύξηση των κλινών θα καλυφθούν άμεσα με το διορισμό εντός του 2014 και αρχές του 2015
1 Νευρολόγου, 1 Οφθαλμίατρου και 1 Παθολογοανατόμου από τους διορισμούς του 2010 -2011
Ο χαρακτηρισμός του συνόλου του Νομού Πρέβεζας ως αγόνου με τροποποίηση υπουργικής απόφασης , η προφανή ωφέλεια είναι η επαύξηση του χρόνου υπηρέτησης του Επικουρικού Προσωπικού από ένα χρόνο σε τρία. Υπάρχει όμως η δυνατότητα της διοίκησης να παρατείνει το χρόνο του υπηρετούντος επικουρικού για ένα χρόνο και περιμένουμε νομοθετική ρύθμιση για παράταση έως 3 χρόνια.
Η αναβάθμιση των κτιριακών υποδομών
Οικοδομικές εργασίες αναγκαίες για την λειτουργία των χώρων όπου έγιναν στατικές παρεμβάσεις. Η μη ολοκλήρωση της προηγούμενης εργολαβίας άφησε όλους τους χώρους σε ημιτελή κατάσταση και πρέπει να γίνουν εργασίες στις κτιριακές και τις ηλεκτρομηχανολογικές εγκαταστάσεις που είναι απόλυτα αναγκαίες προκειμένου να γίνουν οι χώροι λειτουργικοί και να ολοκληρωθούν οι εγκαταστάσεις.
Η προμήθεια του απαραίτητου ιατροτεχνολογικού εξοπλισμού.
Η προμήθεια του απαραίτητου ξενοδοχειακού εξοπλισμού & εξοπλισμού Πληροφορικής.
Για τα παραπάνω δεν είχαν ενταχθεί και δεν χρηματοδοτήθηκε το Νοσοκομείο μας ούτε ένα Ευρω από το ΕΣΠΑ. Για την Ήπειρο Υπήρχαν 50.000.000 ΕΥΡΩ για τα Νοσοκομεία όπου και τα μοιραστήκαν τα υπόλοιπα 4 Νοσοκομεία, των Ιωαννίνων, της Άρτας και Φιλιατών. Το μόνο που έγινε και είναι πολύ σημαντικό είναι ότι εντός του 2014 και μεταξύ 30 Νοσοκομείων της χώρας το Νοσοκομείο Πρεβέζης προχωρεί στην ψηφιοποίηση φακέλων ασθενών. Το έργο έχει προϋπολογισμό 310.459 ΕΥΡΩ. Με την υλοποίηση του έργου εκτός από την ασφαλέστερη αποθήκευση των αρχείων και την πιο γρήγορη πρόσβαση στους φακέλους ασθενών, θα απελευθερωθούν ζωτικοί χώροι εντός του Νοσοκομείου, που σήμερα καταλαμβάνονται από φακέλους.
Η βελτίωση της καθημερινότητας των συναλλασσόμενων πολιτών με το Νοσοκομείο (Γραφείο υποδοχής, Γραμματεία Εξωτερικών ιατρείων, διατροφή ασθενών, καθαριότητα κ.λ.π.)
Ενεργειακή αναβάθμιση Γ.Ν. Πρέβεζας εξ οικονομό για Δημόσια κτήρια.
Η ολοκλήρωση των διαδικασιών πρόσληψης προσωπικού μη ιατρικών ειδικοτήτων
Η αναβάθμιση του στόλου των Ασθενοφόρων του Νοσοκομείου και δημιουργία σταθμού ΕΚΑΒ στο Καναλάκι ως Δ Σ έχουμε δώσει θετική εισήγηση στην 6η Υπε για την παραχώρηση χώρου εντός του ΚΥ Καναλακίου με την σύμφωνη γνώμη του διευθυντή του ΚΥ Καναλακίου.
Η ολοκλήρωση των Συστημάτων Πληροφορικής στο σύνολο του Νοσοκομείου.
Η αναβάθμιση των παρεχόμενων υπηρεσιών μέσω ανάπτυξης καινούργιων Τμημάτων και εκπαίδευσης του συνόλου του Προσωπικού του Νοσοκομείου. Προγραμματίζονται δράσεις αναφορικά με την εκπαίδευση Νοσηλευτικού προσωπικού σε Νοσηλευτικές πράξεις, με διαλέξεις και σεμινάρια στην Α’ Βάθμια και Β΄Βάθμια εκπαίδευση, με επαναλαμβανόμενα μαθήματα ΚΑΡΠΑ στο προσωπικό του Νοσοκομείου και επιδείξεις ΚΑΡΠΑ σε συλλόγους και σχολεία.
ΠΡΩΤΟΒΑΘΜΙΑ ΦΡΟΝΤΙΔΑ ΥΓΕΙΑΣ ΧΑΡΤΗΣ ΠΕΔΥ Κ ΥΓΕΙΑΣ ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΠΕΔΥ ΠΡΕΒΕΖΑΣ
ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ
ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ Γ Ν ΠΡΕΒΕΖΑΣ
ΠΡΟΒΛΕΠΟΜΕΝΕΣ ΥΠΗΡΕΤΟΥΝΤΕΣ ΥΠΗΡΕΤΟΥΝΤΕΣ
ΙΑΤΡΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ 49 39
ΕΙΔΙΚΕΥΟΜΕΝΟΙ; 13
METAKINHMENOI ΑΠΌ ΠΕΔΥ ΠΡΕΒΕΖΑΣ 1
ΣΥΝΟΛΟ ΙΑΤΡΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ 53 53
ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ 162 119
ΜΕΤΑΚΙΝΗΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΓΝΠ 15
ΑΠΟΣΠΑΣΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΓΝΠ 16
ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ 1
METAKINHMENOI ΑΠΟ ΠΕΔΥ ΠΡΕΒΕΖΑΣ ΣΤΟ ΓΝΠ 5
ΣΥΝΟΛΟ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ 156
ΜΕΙΟΝ ΑΠΟΣΠΑΣΜΕΝΟΙ ΑΠΟ ΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΣΕ ΑΛΛΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ 2
ΜΕΙΟΝΜΕΤΑΚΙΝΗΜΕΝΟΙ ΑΠΌ ΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΣΤΑ ΚΕΝΤΡΑ ΥΓΕΙΑΣ ΜΑΣ 4
ΣΥΝΟΛΟ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ 150 150
ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΜΕΤΑΤΑΞΕΩΝ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΑΠΟ ΑΛΛΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ ΠΟΥ ΔΕΝ ΥΠΗΡΕΤΟΥΝ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΜΕ ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΗ-ΑΠΟΣΠΑΣΗ ΚΑΙ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ ΘΕΤΙΚΕΣ ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΑΠΌ ΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΕΧΟΥΝ ΔΡΟΜΟΛΟΓΗΘΕΙ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΟΛΟΚΛΗΡΩΘΕΙ ΑΚΟΜΗ 12
ΑΙΤΗΜΑΤΑ ΑΠΟΣΠΑΣΕΩΝ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΜΕ ΘΕΤΙΚΕΣ ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΠΟΥ ΔΕΝ ΥΠΗΡΕΤΟΥΝ ΌΜΩΣ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΜΕ ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΗ Η ΑΠΟΣΠΑΣΗ 3
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ-ΤΕΧΝΙΚΟ-ΒΟΗΘΗΤΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ 60 40
ΜΕΤΑΚΙΝΗΜΕΝΟΙ ΑΠΌ ΑΛΛΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ ΣΤΟ ΓΝΠ 1
ΜΕΤΑΚΙΝΗΜΕΝΟΙ ΑΠΟ ΚΕΝΤΡΑ ΥΓΕΙΑΣ ΠΡΕΒΕΖΑΣ ΣΤΟ ΓΝΠ 8
ΑΠΟΣΠΑΣΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ 1
ΣΥΝΟΛΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ 50
ΜΕΙΟΝ ΑΠΟΣΠΑΣΜΕΝΟΙ ΑΠΌ ΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΣΕ ΑΛΛΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ 1
ΜΕΙΟΝ ΜΕΤΑΚΙΝΗΜΕΝΟΙ ΑΠΌ ΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΣΤΑ ΚΕΝΤΡΑ ΥΓΕΙΑΣ ΜΑΣ 1
ΣΥΝΟΛΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ 48 48
ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΜΕΤΑΤΑΞΕΩΝ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΑΠΟ ΑΛΛΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ ΠΟΥ ΔΕΝ ΥΠΗΡΕΤΟΥΝ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΜΕ ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΗ-ΑΠΟΣΠΑΣΗ ΚΑΙ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ ΘΕΤΙΚΕΣ ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΑΠΌ ΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΕΧΟΥΝ ΔΡΟΜΟΛΟΓΗΘΕΙ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΟΛΟΚΛΗΡΩΘΕΙ ΑΚΟΜΗ
ΠΑΡΑΙΑΤΡΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ 46 32
ΜΕΤΑΚΙΝΗΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΓΝΠ 1
ΜΕΤΑΚΙΝΗΜΕΝΟΙ ΑΠΌ ΚΕΝΤΡΑ ΥΓΕΙΑΣ ΠΡΕΒΕΖΑΣ ΣΤΟ ΓΝΠ 2
ΑΠΟΣΠΑΣΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΓΝΠ 2
ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΟ 2
ΣΥΝΟΛΟ ΠΑΡΑΙΑΤΡΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ 39 39
ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΜΕΤΑΤΑΞΕΩΝ ΠΑΡΑΙΑΤΡΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΑΠΟ ΑΛΛΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ ΠΟΥ ΔΕΝ ΥΠΗΡΕΤΟΥΝ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΜΕ ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΗ-ΑΠΟΣΠΑΣΗ ΚΑΙ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ ΘΕΤΙΚΕΣ ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΑΠΌ ΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΜΑΣ ΕΧΟΥΝ ΔΡΟΜΟΛΟΓΗΘΕΙ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΟΛΟΚΛΗΡΩΘΕΙ ΑΚΟΜΗ 2
ΣΥΝΟΛΟ 317 290
ΣΥΝΟΛΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΞΕΝΩΝΑ ΕΣΤΙΑ ” ΨΥΧΑΡΓΩΣ” 10
ΣΥΝΟΛΟ ΟΡΓΑΝΙΚΩΝ ΘΕΣΕΩΝ 317
ΥΠΗΡΕΤΟΥΝ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΣΗΜΕΡΑ 290
ΤΟ ΠΟΣΟΣΤΟ ΤΩΝ ΚΕΝΩΝ ΘΕΣΕΩΝ ΣΕ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΕΙΝΑΙ 9 % ΔΗΛΑΔΗ 27 ΚΕΝΕΣ ΘΕΣΕΙΣ
ΔΕΝ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΤΑΛΑΒΩ ΟΤΙ ΠΑΝΤΟΥ ΣΤΑ ΜΜΕ ΙΣΧΥΡΙΖΕΣΤΕ ΟΤΙ ΑΠΟ ΤΟΝ ΥΠΑΡΧΟΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟ ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΛΕΙΠΕΙ ΤΟ 30% ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
ΤΕΛΟΣ ΘΑ ΚΛΕΙΣΩ ΤΗΝ ΟΜΙΛΙΑ ΜΟΥ ΜΕ ΤΗΝ ΑΝΑΓΚΑΙΟΤΗΤΑ ΤΟΥ ΝΕΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ
Είναι πλέον φανερό ότι οι υπάρχουσες κτιριακές υποδομές του Νοσοκομείο Πρέβεζας δεν μπορούν να ανταποκριθούν στις διευρυνόμενες ανάγκες υπηρεσιών περίθαλψης των κατοίκων της Πρέβεζας αλλά και της ευρύτερης περιοχής και ως εκ τούτου προκύπτει η άμεση και επιτακτική ανάγκη των διαδικασιών για την ανέγερση και λειτουργία ενός νέου μεγαλύτερου Δημόσιου Νοσοκομείου, δυναμικότητας τουλάχιστον 140 κλινών, στη περιοχή μας, πλήρως στελεχωμένου και επαρκώς εξοπλισμένου, σε οικόπεδο που παραχώρησε ο Δήμος Πρέβεζας στο Μύτικα και πάνω στον Οδικό Άξονα Ακτίου – Πρέβεζας – Ηγουμενίτσας.
Το νέο Νοσοκομείο της περιοχής είναι ανάγκη να το εξετάζουμε κυρίως μέσα από την υγειονομική κάλυψη και αναπτυξιακή πορεία και της γειτονικής περιοχής, που περιλαμβάνει το νομό μας, την περιοχή της Βόρειας Αιτωλοακαρνανίας.
Η Υποθαλάσσια ζεύξη (σήραγγα), ο νέος οδικός άξονας Άκτιο – Αμβρακία που ήδη κατασκευάζεται και ολοκληρώνεται , έχει κάνει πολύ εύκολη, και θα κάνουν ακόμη ευκολότερη, την πρόσβαση και την επικοινωνία με αυτή την ευρύτερη περιοχή-που σημειωτέου διαθέτει ένα από τα καλύτερα και ασφαλέστερα αεροδρόμια της Ελλάδας ( με σχεδόν 180.000 αφίξεις το 2014) -και δίνει τη δυνατότητα στο Νοσοκομείο να παίξει ένα ρόλο επιτελικού υγειονομικού κέντρου σε αυτήν ακριβώς την ευρύτερη περιοχή και να χαράξει πρωτοποριακούς δρόμους στην ανάπτυξη του Ιατρικού Τουρισμού που τόσο έχει ανάγκη η περιοχή και ο τόπος γενικότερα.
Θα πρέπει να τονιστεί πως η συγκέντρωση πληθυσμού από τις περιγραφείσες περιοχές είναι ικανή να δημιουργήσει την κρίσιμη μάζα που είναι απαραίτητη για την δημιουργία σύγχρονου Νοσοκομείου που θα καλύπτει απολύτως τις ανάγκες Δευτεροβάθμιας περίθαλψης.
Η αρχή έγινε με την ανακοίνωση από τον Βουλευτή Πρέβεζας κ. Τσουμάνη στην συνέχεια από τον Αναπληρωτή Υπουργό Υγείας κ. Γρηγοράκο και τέλος στην βουλή από τον Υπουργό Υγείας κ. Βορίδη και αυτό γιατί υπάρχουν βασικά επιχειρήματα που συνηγορούν υπέρ της ανέγερσης νέου Νοσοκομείου είναι :
1. Οι μελέτες που έχει εκπονήσει το Υπουργείο Υγείας που προτείνουν την ανέγερση νέου Νοσοκομείου στην Πρέβεζα ή το Άκτιο.
2. Η περιορισμένη οικοπεδική έκταση του Νοσοκομείου που δεν επιτρέπει πολλά περιθώρια περαιτέρω ανάπτυξης
3. Το υψηλό κόστος βελτίωσης και εκσυγχρονισμού των υφιστάμενων υποδομών.
4. Η γειτνίαση του Νοσοκομείου με πυκνοκατοικημένη περιοχή που δημιουργεί πολλά προβλήματα
5. Η παροχή υπηρεσιών Υγείας σε πολίτες των Νομών Αιτωλοακαρνανίας (π.χ. Βόνιτσα, Άγιος Νικόλαος κ.λ.π.), μετά την έναρξη λειτουργίας της υποθαλάσσιας ζεύξης Ακτίου – Πρέβεζας, η οποία και μετέβαλλε τα πληθυσμιακά δεδομένα της περιοχής.
6. Ο συνεχώς αυξανόμενος κυκλοφοριακός φόρτος τόσο της παραθαλάσσιας οδικής αρτηρίας της Ιόνιας οδού (Ηγουμενίτσα – Πρέβεζα – Άκτιο – Αμφιλοχία) όσο και του άξονα Ιωαννίνων – Πρεβέζης και ο συνεχώς αυξανόμενος αριθμός τροχαίων ατυχημάτων.
7. Η αύξηση του πληθυσμού του Νομού
8. Η συνεχώς αυξανόμενη τουριστική κίνηση και η ανάγκη για Ιατρικό τουρισμό.
9. Η συνεχώς αυξανόμενη παροχή υπηρεσιών Υγείας, σε αλλοδαπούς, προερχόμενους από χώρες της Ε.Ε. που μένουν για μεγάλα χρονικά διαστήματα στην περιοχή της Πρέβεζας και ως επί το πλείστον είναι μεγάλης ηλικίας
10. Η συνεχώς αυξανόμενη παροχή υπηρεσιών Υγείας, σε αλλοδαπούς, προερχόμενους από χώρες εκτός Ε.Ε. που μένουν μόνιμα πλέον στην περιοχή της Πρέβεζας
11. Η προσφορά οικοπεδικής έκτασης 50 + 10 στρεμμάτων επί της εθνικής οδού Πρέβεζας – Ηγουμενίτσας και πλησίον της υποθαλάσσιας σήραγγας Ακτίου – Πρέβεζας για την ανέγερση νέου Νοσοκομείου από τον Δήμο Πρέβεζας.
12. Η κόπωση τόσο των εργαζομένων όσο και του πληθυσμού της περιοχής οι οποίοι για πολλά χρόνια εργάζονται στο Νοσοκομείο ή εξυπηρετούνται από το Νοσοκομείο σε ακατάλληλες συνθήκες.
Εκτιμούμε ότι μέσα από μια τέτοια σκοπιά και μέσα σε ένα τέτοιο πλαίσιο πρέπει να εξετάσουμε το Νοσοκομείο της ευρύτερης περιοχής της Πρέβεζας για τις επόμενες δεκαετίες.
Και κλείνοντας θα ήθελα να τονίσω το εξής
ΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΔΕΝ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΚΟΠΕΙ ΣΕ ΚΟΜΜΑΤΙΑ ΣΥΜΦΕΡΟΝΤΩΝ .
ΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΕΙΝΑΙ ΕΝΑ ΚΑΙ Η ΣΩΣΤΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΜΕ ΤΗΝ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ ΟΛΩΝ ΟΔΗΓΕΙ ΣΤΗΝ ΒΕΛΤΙΩΣΗ ΤΩΝ ΣΥΝΘΗΚΩΝ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΚΑΙ Η ΒΕΛΤΙΩΣΗ ΑΥΤΗ ΘΑ ΕΧΕΙ ΤΕΛΙΚΟ ΑΠΟΔΕΚΤΗ ΤΟ ΑΝΘΡΩΠΟ.
ΣΑΣ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ
*Ακολουθεί το δελτίο τύπου με την ομιλία του βουλευτή κ Κώστα Μπάρκα:
Πρέβεζα, 15/11/2014
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Το Σάββατο 15/11, ο βουλευτής Πρεβέζης του ΣΥΡΙΖΑ, Κώστας Μπάρκας, συμμετείχε στη σύσκεψη υγείας που διοργάνωσε ο Ιατρικός Σύλλογος της περιοχής μας προκειμένου να διαμορφωθεί ένα ενιαίο πλαίσιο διεκδίκησης ρεαλιστικών λύσεων για τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι συμπολίτες μας αναφορικά με την υγειονομική τους κάλυψη. Ο βουλευτής του ΣΥΡΙΖΑ σημείωσε ότι το κοινωνικό κράτος πρόνοιας κατά τη μεταπολιτευτική περίοδο ενίσχυσε τα αδύναμα οικονομικά στρώματα, παρέχοντάς τους ιατροφαρμακευτική περίθαλψη καθώς και τη δυνατότητα περαιτέρω ευκαιριών. Ταυτόχρονα, επισήμανε, όμως, ότι τα τελευταία πέντε χρόνια οι μνημονιακές συντηρητικές πολιτικές δυνάμεις της χώρας μας, χρησιμοποιώντας ως πρόσχημα το δημόσιο χρέος, αποδόμησαν τις δημόσιες δομές Υγείας και μετέτρεψαν την Υγεία και την πρόνοια από κοινωνικό αγαθό σε εμπόρευμα εγκαταλελειμμένο στις κερδοσκοπικές ορέξεις του ιδιωτικού κεφαλαίου.
Στη συνέχεια, ο Κώστας Μπάρκας άσκησε κριτική στη συγκυβέρνηση Σαμαρά-Βενιζέλου για το «τσεκούρωμα» των δημοσίων δομών Υγείας και ειδικότερα τόνισε τις πολιτικές ευθύνες που υπάρχουν για τη μείωση του προϋπολογισμού του Γενικού Νοσοκομείου Πρέβεζας κατά 40% τα τελευταία τέσσερα χρόνια, για τη μείωση του έμψυχου δυναμικού του Νοσοκομείου κατά 30% και για τη μείωση του προϋπολογισμού του 2015 για την Υγεία. Έκανε αναφορά στη κοινοβουλευτική του δράση και στις αγωνιστικές απεργιακές κινητοποιήσεις του ΣΥΡΙΖΑ, οι οποίες αποδεικνύουν έμπρακτα την ευαισθησία του ΣΥΡΙΖΑ για την προάσπιση του δημόσιου χαρακτήρα των δομών Υγείας. Ανέπτυξε τη ρεαλιστική στρατηγική του ΣΥΡΙΖΑ για την Υγεία στην περιοχή μας, η οποία υποδιαιρείται σε δύο άξονες. Στον πρώτο άξονα έχουμε τη στήριξη και την αναβάθμιση των υπαρχόντων δομών Υγείας. Στο δεύτερο άξονα έχουμε την ενίσχυση κάθε προσπάθειας που κινείται στη κατεύθυνση της ανέγερσης νέου Δημόσιου Νοσοκομείου στην Πρέβεζα, το οποίο θα χρηματοδοτηθεί αποκλειστικά από το Π.ΔΕ. Ακολούθως, ο Κώστας Μπάρκας, τόνισε ότι η επερχόμενη κυβέρνηση της Αριστεράς, δεσμεύεται για ένα νέο αναβαθμισμένο, καλά στελεχωμένο, δωρεάν και καθολικό σύστημα Υγείας, στο οποίο θα έχει πρόσβαση κάθε άνθρωπος που το έχει ανάγκη, ανεξάρτητα από την οικονομική και κοινωνική του κατάσταση. Τέλος, απηύθυνε κάλεσμα συστράτευσης όλων των Πρεβεζάνων και από κοινού με σωματεία, ενώσεις, την Επιτροπή Αγώνα για το Νοσοκομείο, τα πολιτικά κόμματα (που κινούνται σε αντιμνημονιακή, δημοκρατική, προοδευτική κατεύθυνση) να συντονίσουν τις δράσεις τους, προκειμένου να υπερασπιστούν και να αναβαθμίσουν τις δημόσιες δομές Υγείας.
Ακολουθεί, αναλυτικότερα η ομιλία του βουλευτή του ΣΥΡΙΖΑ:
Συναγωνίστριες και συναγωνιστές,
Φίλες και φίλοι,
Είναι ιδιαίτερη τιμή για μένα να συμμετέχω στη σημερινή σύσκεψη που διοργανώνει ο Ιατρικός Σύλλογος Πρέβεζας για το θέμα της Υγείας στην περιοχή μας και ειδικότερα για τη διαμόρφωση ενός πλαισίου για τη διεκδίκηση ρεαλιστικών λύσεων για τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι συμπολίτες μας σχετικά με την υγειονομική τους κάλυψη. Εκπροσωπώντας το κόμμα της αξιωματικής αντιπολίτευσης, θα ήθελα να ευχαριστήσω τους διοργανωτές για την ευγενική πρόσκληση.
Η παροχή δημόσιας και δωρεάν ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης προς όλα τα μέλη της κοινωνίας μας αποτέλεσε (κατά την μεταπολιτευτική περίοδο) μια θεμελιακή δέσμευση της ελληνικής πολιτείας. Το κοινωνικό κράτος πρόνοιας, θεωρήθηκε εξ αρχής, ως ένα σημαντικό επίτευγμα για τον πολιτισμένο-προοδευτικό κόσμο, αφού επέφερε θετικές αλλαγές στο βιοτικό επίπεδο των συνανθρώπων μας. Κατάκτηση πολλών και ποικίλων αγώνων, ο θεσμός του κοινωνικού κράτους πρόνοιας υλοποίησε κατά ένα μεγάλο μέρος, το όραμα για μια πολιτεία που θα διαπνέεται από τις αρχές της ισονομίας και της ισοτιμίας. Μέσα από τις προαναφερθείσες δομές και σε συνδυασμό με μια σειρά άλλων μέσων αρωγής, το κοινωνικό κράτος κατάφερε να ενισχύσει την ιατροφαρμακευτική περίθαλψη των συμπολιτών μας. Κυρίως, των ανθρώπων εκείνων, που προέρχονταν από οικονομικά αδύναμα στρώματα, δίνοντάς τους τη δυνατότητα περαιτέρω ευκαιριών.
Τα τελευταία πέντε χρόνια, όμως, μετά από αυτή τη μακρόχρονη και πετυχημένη διαδρομή του θεσμού του κοινωνικού κράτους πρόνοιας, οι μνημονιακές συντηρητικές πολιτικές δυνάμεις του τόπου μας το έβαλαν στο «στόχαστρο» και το αποδόμησαν συστηματικά. Με πρόσχημα το δημόσιο χρέος, το κοινωνικό κράτος πρόνοιας και ειδικότερα οι δημόσιες δομές υγείας κατασυκοφαντήθηκαν, υποχρηματοδοτήθηκαν και τελικά συρρικνώθηκαν δραματικά.
Σήμερα, το υγειονομικό μας σύστημα νοσεί βαρύτατα. Η νεοφιλελεύθερη πολιτική που εφαρμόζει η μνημονιακή κυβέρνηση Σαμαρά έχει μετατρέψει την υγεία και την πρόνοια από κοινωνικό αγαθό και δικαίωμα σε εμπόρευμα εγκαταλελειμμένο στις κερδοσκοπικές ορέξεις του ιδιωτικού κεφαλαίου. Για παράδειγμα, η πρόσφατη ίδρυση της Εταιρείας Συστήματος Αμοιβών Νοσοκομείων Ανώνυμη Εταιρεία (Ε.Σ.Α.Ν. Α.Ε.) από το Υπουργείο Υγείας στοχεύει στην επίσημη ανακήρυξη του ιδιωτικού τομέα ως διαχειριστή των δημόσιων πόρων για τις υπηρεσίες Υγείας, εφόσον θα καθορίζει με τους κρατικούς υποτελείς του τις δημόσιες ή ιδιωτικές υπηρεσίες στις οποίες θα κατανέμονται οι πόροι αυτοί. Με άλλα λόγια, πρόκειται για επίταξη δημόσιων πόρων και υπηρεσιών από τον ιδιωτικό τομέα.
Φίλες και φίλοι,
Δεν έχει πια κανένας δικαίωμα να λέει ότι δε γνωρίζει πού βαδίζουμε και πού μας οδηγεί η κυβέρνηση Σαμαρά στα ζητήματα της Υγείας. Το «τσεκούρωμα» των δημοσίων δομών Υγείας δεν αφήνει περιθώρια παρερμηνειών.
Είναι δυνατόν μια κυβέρνηση ,που έχει μειώσει τον προϋπολογισμό του Γενικού Νοσοκομείου Πρέβεζας κατά 40% τα τελευταία τέσσερα χρόνια, να ισχυρίζεται ότι ενδιαφέρεται για την ιατροφαρμακευτική περίθαλψη των πολιτών της Πρέβεζας;
Είναι δυνατόν μια κυβέρνηση , που έχει μειώσει το διοικητικό, νοσηλευτικό και ιατρικό προσωπικό του Γενικού Νοσοκομείου Πρέβεζας κατά 30%, να διατείνεται ότι προτίθεται να καλύψει τις κενές θέσεις στα κέντρα υγείας του Νομού μας;
Είναι δυνατόν μια κυβέρνηση που έχει μειώσει τον Προϋπολογισμό του 2015 για την Υγεία και δρομολογεί περικοπές στις αμοιβές δεδουλευμένων των εργαζομένων στα Νοσοκομεία, να ισχυρίζεται ότι την ενδιαφέρουν οι δημόσιες δομές Υγείας;
Παρά τις φιλότιμες προσπάθειες που καταβάλλουν οι εργαζόμενοι του Γενικού Νοσοκομείου Πρέβεζας, η λειτουργία του Νοσοκομείου μας ,σήμερα, είναι οριακή. Γι’ αυτό το λόγο, δυστυχώς, αρκετοί συμπολίτες μας αναγκάζονται να ταξιδεύουν στα γειτονικά Νοσοκομεία της Άρτας και των Ιωαννίνων για να καλύψουν τις υγειονομικές τους ανάγκες ή να προσφεύγουν σε ιδιωτικές κλινικές , βάζοντας βαθειά το χέρι στη τσέπη τους. Ταυτόχρονα, για πολλούς συνανθρώπους μας που είναι άνεργοι, ανασφάλιστοι και δε διαθέτουν πόρους, η ιατροφαρμακευτική περίθαλψη αποτελεί «όνειρο θερινής νυκτός», με αποτέλεσμα να μπαίνουν σε κίνδυνο οι ίδιες οι ζωές τους.
Αποδείχθηκε περίτρανα στην πράξη ότι το κοινωνικό αγαθό της Υγείας θυσιάστηκε στο βωμό της δημιουργίας πρωτογενούς πλεονάσματος και της εξυπηρέτησης των συμφερόντων των δανειστών μας.
Η κυβέρνηση Σαμαρά δεν ενδιαφέρθηκε για τις δημόσιες δομές Υγείας στο τόπο μας.
Το ζήτημα της Υγείας και πιο συγκεκριμένα η υπεράσπιση των δημόσιων δομών Υγείας βρίσκονται στη κορυφή της ατζέντας του ΣΥΡΙΖΑ. Γιατί για εμάς η Υγεία είναι κοινωνικό αγαθό, το οποίο θα πρέπει να απολαμβάνουν όλοι οι συμπολίτες μας, χωρίς αποκλεισμούς και διακρίσεις. Μέσα σ’ αυτό το πλαίσιο, τα τελευταία δυόμιση χρόνια ως εκλεγμένος εκπρόσωπος των συμπολιτών μας στο Ελληνικό Κοινοβούλιο, έχω καταθέσει πλήθος ερωτήσεων σχετικά με υγειονομικά και ασφαλιστικά ζητήματα. Πιο συγκεκριμένα, έχω απευθύνει ερωτήσεις στον Υπουργό Υγείας για το μνημονιακό οργανόγραμμα του Γενικού Νοσοκομείου Πρέβεζας και τη συνεπαγόμενη υποβάθμισή του, για τις ελλείψεις σε νοσηλευτικό και ιατρικό προσωπικό, για τη συστηματική υποχρηματοδότηση των δημόσιων δομών υγείας, για το ωράριο και τις εφημερίες του επιστημονικού προσωπικού στο Νοσοκομείο μας, για την εκχώρηση αρμοδιοτήτων του Νοσοκομείου σε ιδιωτικές επιχειρήσεις όπως για παράδειγμα φύλαξή του, για την ανέγερση Νέου Νοσοκομείου.
Εξίσου σημαντική ήταν η παρουσία του ΣΥΡΙΖΑ στις απεργιακές κινητοποιήσεις και διεκδικήσεις της τοπικής κοινωνίας. Σταθήκαμε από την πρώτη στιγμή στο πλευρό των εργαζομένων του Νοσοκομείου και ενώσαμε τις φωνές μας με τους κατοίκους της Πρέβεζας ενάντια στην υποβάθμιση των δημόσιων δομών υγείας.
Όλα αυτά τα ανέφερα, όχι για να διαφημίσω το κοινοβουλευτικό μας έργο ή την αγωνιστική μας δράση, αλλά για σας αποδείξω την ευαισθησία μας για την προάσπιση του δημόσιου χαρακτήρα των δομών Υγείας. Άλλωστε, οι πράξεις μας είναι αυτές που αξιολογούνται από τους συμπολίτες μας και όχι οι προθέσεις και τα ευχολόγια που διατυπώνονται κατά καιρούς.
Επειδή, ο ΣΥΡΙΖΑ έχει αποκρυσταλλωμένη άποψη και ρεαλιστικό σχέδιο για το θέμα της Υγείας στο Νομό μας, θα μου επιτρέψετε σύντομα να εκθέσω τη στρατηγική μας, η οποία υποδιαιρείται σε δύο άξονες. Στον πρώτο άξονα, σε προτεραιότητα δηλαδή, έχουμε τη στήριξη των υπαρχόντων δομών υγείας με όλες μας τις δυνάμεις, δηλαδή του Γενικού Νοσοκομείου Πρέβεζας και των Κέντρων Υγείας στην ευρύτερη περιοχή. Στο δεύτερο άξονα έχουμε την ενθάρρυνση των πρωτοβουλιών για ανέγερση Νέου Νοσοκομείου στην Πρέβεζα.
Ειδικότερα, σχετικά με τον πρώτο άξονα, το Γενικό Νοσοκομείο Πρέβεζας και τα Κέντρα Υγείας του Νομού μας, αποτελούν πυλώνες των δημόσιων δομών Υγείας στο Νομό μας και θα πρέπει όχι μόνο να τους διατηρήσουμε, αλλά να τα τους υπερασπιστούμε και να διεκδικήσουμε καλύτερους όρους για τη λειτουργία τους. Αύξηση των κονδυλίων για την Υγεία , προσλήψεις νοσηλευτικού και ιατρικού προσωπικού, βελτίωση υλικοτεχνικής υποδομής.
Γιατί δεν είναι ανεκτό στην Ευρώπη του 21ου αιώνα, οι συμπολίτες μας να βιώνουν καταστάσεις που παραπέμπουν σε χώρες της υποσαχάριας Αφρικής. Χαρακτηριστικό παράδειγμα αποτελεί το τροχαίο ατύχημα προχθές τη Τετάρτη στο κεντρικό δρόμο του Καναλακίου, όπου ένας νεαρός τραυματίστηκε στον ώμο. Ο νεαρός μεταφέρθηκε αρχικά στο Κέντρο Υγείας Καναλακίου, όπου διαπιστώθηκε η απουσία γιατρού και ασθενοφόρου. Το αποτέλεσμα ήταν να μεταφερθεί με ιδιωτικό αυτοκίνητο στο Νοσοκομείο της Πρέβεζας και στη συνέχεια στο Νοσοκομείο της Άρτας.
Στα δράματα που αντιμετωπίζουν οι συμπολίτες μας, σήμερα, όλοι μαζί καλούμαστε να βάλουμε ένα τέλος! Καμιά ανοχή στις πολιτικές που θέτουν σε κίνδυνο ανθρώπινες ζωές!
Σχετικά με το δεύτερο άξονα της στρατηγικής μας, δηλαδή την ανέγερση Νέου Νοσοκομείου στην περιοχή μας, υποδεχτήκαμε καλοπροαίρετα την εξαγγελία που έγινε από τον Υπουργό Υγείας, γιατί η Υγεία είναι ένας τομέας που δεν προσφέρεται ούτε για στείρα αντιπαράθεση, ούτε για προεκλογικές υποσχέσεις. Είναι κοινό αίτημα της τοπικής κοινωνίας και ως εκ τούτου σκοπεύουμε να στηρίξουμε κάθε προσπάθεια προς αυτή τη κατεύθυνση. Παλεύουμε για ανέγερση νέου Δημόσιου Νοσοκομείου στην Πρέβεζα, το οποίο θα χρηματοδοτηθεί αποκλειστικά από το Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων.
Παρόλ’ αυτά , έχουμε εκφράσει και τις επιφυλάξεις μας στην πρόσφατη εξαγγελία του Υπουργείου Υγείας, γιατί στην Επίκαιρη Ερώτηση που κατέθεσα στη Βουλή πριν λίγες μέρες, ο αρμόδιος Υπουργός Υγείας, ο κ. Βορίδης δε διευκρίνισε ορισμένες πτυχές του νέου έργου, όπως εάν έχουν ολοκληρωθεί οι μελέτες και πότε θα εκδοθεί η Απόφαση ένταξης.
Φίλες και φίλοι,
Η υγειονομική πολιτική της χώρας μας μπορεί να αλλάξει κατεύθυνση. Αυτό ,όμως, απαιτεί άλλη πολιτική και φυσικά άλλη κυβέρνηση.
Ο ΣΥΡΙΖΑ είναι η πολιτική δύναμη, η οποία αγωνίζεται μέσα και έξω από τη Βουλή για την ανατροπή της μνημονιακής πολιτικής που εφαρμόζεται στο χώρο της Υγείας και διεκδικεί την αύξηση του προϋπολογισμού του Γενικού Νοσοκομείου Πρέβεζας, προκειμένου να αντιμετωπιστούν οι άμεσες ανάγκες του. Παράλληλα, αν οι συμπολίτες μας στις επικείμενες εθνικές εκλογές μας εμπιστευτούν και κάνουμε πράξη τη κυβέρνηση της Αριστεράς, δεσμευόμαστε να κάνουμε ό,τι περνάει από το χέρι μας προκειμένου να καλυφθούν οι κενές θέσεις του Γενικού Νοσοκομείου Πρέβεζας με διοικητικό, νοσηλευτικό και ιατρικό προσωπικό πλήρους και σταθερής απασχόλησης. Ταυτόχρονα, δεσμευόμαστε να καταργήσουμε τον πρόσφατο νόμο της Ε.Σ.Α.Ν. Α.Ε. που επιδιώκει οι νοσοκομειακές μονάδες να λειτουργούν με όρους αγοράς και να είναι κερδοφόρες επιχειρήσεις.
Ο ΣΥΡΙΖΑ δεσμεύεται για ένα νέο αναβαθμισμένο, καλά στελεχωμένο, δωρεάν και καθολικό σύστημα Υγείας, στο οποίο θα έχει πρόσβαση κάθε άνθρωπος που το έχει ανάγκη, ανεξάρτητα από την οικονομική και κοινωνική του κατάσταση.
Οι συμπολίτες μας και όλοι όσοι ενδιαφερόμαστε πραγματικά για τις δημόσιες δομές Υγείας, πρέπει να αγωνιστούμε για να αντιμετωπίσουμε την υποβάθμισή τους και τον ενδεχόμενο κίνδυνο ιδιωτικοποίησής τους από τη κυβέρνηση Σαμαρά. Διαφορετικά, θα επιστρέψουμε αρκετές δεκαετίες πίσω, στην εποχή των έντονων ανισοτήτων και των αποκλεισμών από την πρόσβαση στο κοινωνικό αγαθό της Υγείας.
Οι Πρεβεζάνοι και οι Πρεβεζάνες πρέπει να οργανωθούν και από κοινού με σωματεία, ενώσεις, την Επιτροπή Αγώνα για το Νοσοκομείο, τον ιατρικό σύλλογο Πρέβεζας, τα πολιτικά κόμματα (που κινούνται σε δημοκρατική, προοδευτική, αντιμνημονιακή κατεύθυνση), να υπερασπιστούν τους πυλώνες της Δημόσιας Υγείας. Είναι θέμα αυτοσεβασμού και αξιοπρέπειας.
Φίλες και φίλοι,
Η σημερινή σύσκεψη παρουσιάζει μια εξαιρετική ευκαιρία προκειμένου να ενισχύσουμε τη συνεργασία μας και να αναλάβουμε από κοινού πρωτοβουλίες για την υπεράσπιση των δημόσιων δομών Υγείας. Πιστεύω ειλικρινά, ότι θα έχουμε τη δυνατότητα να εργαστούμε μαζί, συλλογικά, να συντονίσουμε τις δράσεις μας και να δημιουργήσουμε τις κατάλληλες συνθήκες, ώστε οι συμπολίτες μας να απολαμβάνουν υψηλού επιπέδου υγειονομικές υπηρεσίες ανεξαρτήτως φύλου, ηλικίας, θρησκείας, τόπου κατοικίας, εργασιακής θέσης ή κοινωνικοοικονομικής τάξης. Χωρίς να χρειάζεται να ταξιδεύσουν στα Γιάννενα ή ακόμη και στην Αθήνα για παροχή υγειονομικής φροντίδας και κάλυψης.
Αυτή είναι η πρόκληση που αντιμετωπίζουμε σήμερα και πιστεύω ακράδαντα πως θα τα καταφέρουμε να ενώσουμε τις δυνάμεις μας για να πετύχουμε ένα συλλογικό σκοπό, που δεν είναι άλλος από την προάσπιση και αναβάθμιση των δημόσιων δομών Υγείας.
Θα ήθελα να ολοκληρώσω ευχαριστώντας ακόμη μια φορά τον Ιατρικό Σύλλογο Πρέβεζας για την ευγενική του πρόσκληση και ελπίζω να έχουμε μια παραγωγική και γόνιμη μέρα.
Σας ευχαριστώ.